CÓDIGO DE ÉTICA & CONDUTA

Apresentação

Nosso código de conduta foi elaborado considerando os nossos valores fundamentais: Ética, Inovação, Compromisso e Eficiência.
O objetivo do Código é mostrarmos aos nossos colaboradores como a CDTI se posiciona diante dos vários aspectos no que diz respeito a sua forma de se relacionar com os clientes, fornecedores e colaboradores da empresa.
O documento registra as orientações sobre a conduta pessoal e profissional dos administradores e funcionários da empresa e deve ser considerado uma declaração formal do compromisso dos colaboradores da CDTI com as regras de ética empresarial e social, bem como com os princípios da transparência, respeito à igualdade de direitos, à diversidade e prestação de contas, devendo ser plenamente cumprido por todos.

Princípios

A CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação pauta a sua imagem com base nos seguintes princípios:

INOVAÇÃO

Em busca constante de conhecimento e alinhamento com as tendências de mercado para atender as demandas e exigências do mercado de tecnologia, oferecendo sempre o que há de melhor no mercado de TI.

RESPONSABILIDADE

A CDTI atua com o objetivo de produzir resultados que atendam ou excedam as expectativas dos nossos clientes e fornecedores.

INTEGRIDADE

Seguimos os padrões éticos sempre buscando objetivamente pela honestidade e justiça em todas as ações da companhia.

APRENDIZAGEM

Adquirimos novos conhecimentos a fim de melhorar o desempenho e permitir o crescimento de nossa empresa e dos nossos colaboradores .

TRABALHO EM EQUIPE
E RESPEITO

Respeito aos direitos individuais, a diversidade de pensamento e diferentes crenças, com tratamento igualitário a todos que fazem parte da nossa equipe.

Regras de conduta anticorrupção

As regras de conduta listadas neste documento deixam claros os procedimentos e atitudes eticamente aceitos dentro da companhia.

É expressamente vedado aos colaboradores da CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação:

  • Aceitar presentes de quem quer que seja em razão do cargo ou da função exercida na empresa. Neste caso, consideram-se presentes, além de quaisquer bens materiais, serviços, comissões, descontos ou qualquer outro tipo de vantagem.
  • Receber comissão, abatimento e/ou favor pessoal, fazendo-se valer de cargo ou de função na CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação;
  • Manifestar-se em nome da CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação sem autorização
  • Fornecer informações que tenham acesso em virtude de suas atividades na CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação, seus clientes e fornecedores, beneficiando a si próprio ou a terceiros;
  • Adotar comportamento incompatível com os padrões sociais aceitos e que possa trazer prejuízos à empresa, seus clientes ou fornecedores.

A quem se aplica esse Código?

Este Código de Conduta se aplica a todos que trabalham para a CDTI e a todos os membros do quadro de Administradores (“Sócios”), diretores e/ou administradores nomeados.

Relacionamento com os Clientes

O relacionamento da CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação com todos os seus clientes é orientado pelo senso de profissionalismo, atendendo a todos com respeito e eficiência. É expressamente proibido o tratamento preferencial a clientes, devendo todos os procedimentos obedecerem às diretrizes da CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação.

Relacionamento com o Setor Público

A CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação não oferece pagamento em dinheiro, presentes, serviços, entretenimentos ou outro benefício a autoridades ou servidores da administração pública federal, estadual ou municipal. Podem constituir exceções os convites para almoços ou jantares de trabalho e eventos patrocinados pela CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação, como viagens técnicas, congressos, seminários ou comemorações, desde que isto não seja considerado como benefício pessoal.
A CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação e nenhum dos seus sócios é envolvido com política e não contribuem financeiramente para partidos políticos ou candidatos à cargos públicos.

Clientes e fornecedores que se sentirem prejudicados por qualquer colaborador da CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação devem reportar a ocorrência diretamente à diretoria ou através do e-mail: [email protected]

Relacionamento com os Fornecedores

Todos os fornecedores têm a segurança de que seus produtos e soluções serão tratados pela CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação exclusivamente por critérios mercadológicos e de qualidade técnica, não havendo interferência de qualquer aspecto que possa caracterizar qualquer tipo de privilégio. Para garantir o cumprimento das premissas explicitadas neste Código de Conduta, todos os colaboradores estão expressamente proibidos de:
  • Manter relação comercial com fornecedor da CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação. Qualquer relação comercial com fornecedor é definida, iniciada e administrada pela Diretoria comercial da companhia;
  • Manter relação comercial, como representante da CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação, com empresa em que ele próprio ou familiar tenha interesse ou participação direta ou indireta; e
  • Aceitar benefício pessoal ou qualquer outra vantagem. Despesas com viagens, hospedagens e refeições de seus colaboradores devem sempre ser pagas pela CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação, de acordo com suas normas internas, mesmo que o convite seja feito pelo fornecedor.

Relacionamento na CDTI

Os colaboradores da CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação devem estabelecer no ambiente de trabalho relacionamentos pautados na cortesia, respeito e colaboração para o bom andamento das atividades corporativas.

Para evitar conflitos de interesse e favorecimento, é expressamente proibido que colaboradores com envolvimento sentimental ou com relação de parentesco [cônjuge, filho(a), irmão(ã), neto(a), avô(ó), cunhado(a), sobrinho(a), tio(a), primo(a)], trabalhem na mesma Diretoria, mantendo relação de subordinação.

O colaborador que eventualmente possua envolvimento sentimental ou relação de parentesco com outro deverá evitar de participar de qualquer processo e/ou exercer influência sobre pessoas responsáveis por decisões de que possam resultar um benefício ou aplicação de penalidade para a pessoa com quem possua relações dessa natureza.

É PROIBIDO

  • Contratar parentes sem a concordância da Diretoria, bem como indicar sua contratação ou levar outra pessoa a fazê-lo, sem informar o RH;
  • Envolver-se em atividades particulares não autorizadas, que prejudiquem o tempo de trabalho dedicado à CDTI | Converge Data;
  • Praticar discriminação de qualquer natureza nos processos de recrutamento e seleção, treinamento, remuneração, promoção, transferência ou outro fator relacionado ao ambiente de trabalho;
  • Usar equipamentos e quaisquer outros recursos da CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação para fins particulares não autorizados expressamente;
  • Usar o cargo ou a função para solicitar favores ou serviços pessoais a subordinados; e
  • Tomar qualquer decisão que interfira na carreira profissional de colaboradores com base apenas em relacionamento pessoal.

Segurança no Trabalho

A CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação está comprometida em oferecer um ambiente de trabalho seguro e saudável a seus colaboradores e visitantes.

Cada colaborador tem a responsabilidade de zelar pelos procedimentos seguros de operação, garantindo sua própria saúde e a de seus colegas de trabalho, sendo vedado a adoção de qualquer comportamento que represente risco para a integridade física dos demais colaboradores.

Prestação de Serviços a Terceiros

Os colaboradores não podem exercer atividade remunerada paralela a exercida na CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação. Casos específicos poderão ser admitidos quando:
  • A natureza do trabalho seja diferente daquela exercida na CDTI;
  • A atividade não seja exercida durante o período de trabalho, não afete o desempenho do colaborador na CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação e não faça uso da infraestrutura e/ou informações, seus clientes, fornecedores ou outros colaboradores.
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Confidencialidade das Informações

A CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação têm acesso a informações de segurança de vários clientes. Essas informações são confidenciais e só devem ser utilizadas para o desempenho das funções ligadas a companhia.

Documentos e outros dados não divulgados aos clientes referentes aos negócios da CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação, especialmente os de ordem financeira, também são confidenciais.

Documentos e informações consideradas sigilosas somente podem ser divulgadas por decisão expressa e por escrito da diretoria ou por exigência legal ou ordem judicial.

Sócios, Diretores e Administradores

  • Agir eticamente perante os membros de sua equipe;
  • Cumprir e fazer cumprir este Código de Conduta;
  • Divulgar o Código de Conduta a sua equipe e garantir a leitura e compreensão por todos os colaboradores;
  • Orientar os colaboradores sobre ações ou situações que representem eventuais dúvidas de natureza ética.

Demais colaboradores

  • Adotar postura ética, de acordo com o Código de Conduta;
  • Buscar orientação do superior imediato para eventuais dilemas de natureza ética;
  • Comunicar ao superior imediato fatos os quais tome conhecimento, que representem conduta ilegal, duvidosa e não-ética, caracterizando possíveis violações a este Código de Conduta.

Canal de denúncia

No caso de dúvida sobre a aplicação deste Código e sua interpretação, a questão deverá ser encaminhada imediatamente para solução por um dos sócios administradores da CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação por e-mail – [email protected]

Cumprimento deste Código

O descumprimento a este Código de Conduta e Ética poderá sujeitar os colaboradores a medidas disciplinares, inclusive demissão por justa causa, indenização de todos os danos causados e demais penalidades previstas na legislação, independentemente de outras ações que a CDTI | Converge Data Tecnologia da Informação possa adotar.

Os colaboradores que não notificarem violações a este Código de Conduta e Ética ou omitirem informações relevantes também estarão sujeitos a medidas disciplinares cabíveis.

Sócios Administradores
CDTI – Converge Data Tecnologia da Informação
www.cdti.com.br

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